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亮成绩 摆短板 谋新篇 组织召开学科行政负责人述职会议 发布时间:2024-03-06    浏览量:1112次

  1月30-31日,医院组织召开2023年度学科行政负责人述职会议,全面考核各临床、医技、职能科室负责人的履职情况,盘点一年来的成绩和收获,总结存在的差距和不足,为新一年的工作明方向、定目标,比学赶超促提升,真抓实干谋发展。

  30日上午,28位职能科室负责人在行政办公楼会议室进行述职,通过举实例、摆数据、亮举措、谈思路,全面总结本部门一年来的工作概况、科室目标责任书完成情况,汇报2024年工作计划。

  30日、31日下午,37位临床医技科室科主任在医院学术报告厅进行述职,党委书记胡华、院长张云峰等院领导、医院中层干部参加会议。科主任结合科室特色分别从科室目标责任书完成情况、科室团队建设、创新及亮点、弱项不足及原因分析、2024年工作计划等方面晒出了本科室一年来的重点和亮点工作成绩单。

  会上,胡华书记在讲话中对医院各科室2023年所付出的努力和取得的成绩表示肯定与感谢。同时,他对述职大会做出要求:一是希望大家在总结成绩的同时,也要清醒地认识到科室存在的不足;二是找准切入点、着力点、支撑点,重点围绕开展新技术新项目、学科建设、人才培养、科研教学等方面进行详细汇报;三是借鉴好经验、好做法,结合本科室工作实际,提出切实可行的改进方案,乘势快进、逆势赶超。

  述职结束后,张云峰院长对各科室述职汇报进行总结点评。他指出,过去一年全院干部职工发扬崇高职业精神,在医疗、护理、后勤、科研、党建等各方面均取得了出色成绩。全年医疗服务水平稳步提升,在重点学科建设、医教研成果产出等方面取得新突破。他要求,一要旗帜鲜明,立足主责主业。坚决贯彻落实党中央、省市委、融通集团决策部署,讲政治,有担当,牢固树立鲜明导向,忠实履行职责使命,做强为军服务。二要踏踏实实,建学科培人才重科研。巩固学科建设成果,夯实医教研平台,促进人才梯队建设与培养,全面实现业务与科研齐头并进、竞相发展的局面。三要精锐出战创三甲。整合医疗资源,加强质量控制,强化能力提升,蓄积优势、形成态势、巩固胜势,将优势学科做强,将特色专科做精。四要革新服务模式,强化宣传守住基本盘。推深做实紧密型城市医疗集团,不断改善群众就医感受。五要深化“党建+”工作,发挥党建引领作用。科主任要有广阔胸襟,保持高站位,使党建工作和业务工作在部署上相互配合、在实施中相互促进,实现同频共振,百花齐放,百家争鸣。六要加强创新,提升效能。始终把创新贯穿到医院发展、管理全过程,明辨形势,取长补短,汲取经验和教训,抢抓机遇,锚定目标,继续谱写医院高质量发展的新篇章!